Προς το τέλος της δεκαετίας του 1970 εμφανίστηκε ένα νέο πεδίο της θεωρίας και της εμπειρικής ανάλυσης των οργανώσεων και ειδικότερα των επιχειρήσεων. Η προσοχή των σχεδιαστών επιχειρησιακών διαδικασιών μετατοπίζεται πλέον από τις τεχνικές προδιαγραφές του εξοπλισμού και του λογισμικού που δεν λαμβάνουν υπόψη τον ανθρώπινο παράγοντα, προς την κατεύθυνση της εγγραφής της ανάπτυξης πληροφοριακών συστημάτων στο ευρύτερο πλαίσιο της οικονομικής και κοινωνικής συγκρότησης των οργανώσεων. Οι νέες τεχνολογικές και επιχειρηματικές συνθήκες που δημιούργησαν αυτές οι εξελίξεις, άλλαξαν και τον τρόπο σκέψης στο πεδίο των κοινωνικών επιστημών. Οι... Περισσότερα
Προς το τέλος της δεκαετίας του 1970 εμφανίστηκε ένα νέο πεδίο της θεωρίας και της εμπειρικής ανάλυσης των οργανώσεων και ειδικότερα των επιχειρήσεων. Η προσοχή των σχεδιαστών επιχειρησιακών διαδικασιών μετατοπίζεται πλέον από τις τεχνικές προδιαγραφές του εξοπλισμού και του λογισμικού που δεν λαμβάνουν υπόψη τον ανθρώπινο παράγοντα, προς την κατεύθυνση της εγγραφής της ανάπτυξης πληροφοριακών συστημάτων στο ευρύτερο πλαίσιο της οικονομικής και κοινωνικής συγκρότησης των οργανώσεων. Οι νέες τεχνολογικές και επιχειρηματικές συνθήκες που δημιούργησαν αυτές οι εξελίξεις, άλλαξαν και τον τρόπο σκέψης στο πεδίο των κοινωνικών επιστημών. Οι συνθετικές προσεγγίσεις που συνδέουν τη θεωρία της επιχείρησης με την κοινωνιολογία των οργανώσεων και την κοινωνιολογία της τεχνολογίας αποτελούν τη βάση της κατανόησης της ψηφιακής οικονομίας. Το βιβλίο απευθύνεται σε επιχειρήσεις που εισάγουν νέες τεχνολογίες πληροφοριακά συστήματα και εξοπλισμό καθώς και σε στελέχη, εκπαιδευτές στελεχών στους τομείς της διαχείρισης των ανθρωπίνων πόρων, με στόχο την καλύτερη οργάνωση και αναβάθμιση της επιχείρησης. Επίσης αφορά φοιτητές Οικονομικών Τμημάτων ΑΕΙ, ΤΕΙ και ΙΕΚ. Λιγότερα